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财务管培生

职位要求:

1、全日制毕业生,会计相关专业硕士(含)以上学历,CET-6级(含)以上;

2、熟练应用办公软件及相关财务软件,有良好沟通协调能力,有敬业精神,身体健康;

3、具有财务岗位实习工作经验、持有会计相关资格证书优先;

4、接受外派。

财务分析师

职位要求:

1、财会相关专业硕士(含)以上学历,优秀的英语语言能力;

2、有在会计师事务所工作经验优先,有教育行业审计经验优先,CICIPA,AICPA,ACCA优先;

3、有较强的数据整理、分析能力,具备协助准备上市财务材料、数据汇总分析的能力。

项目经理

职位要求:

1、有海外工作和学习经验,硕士以上学历;

2、有三年以上企业总裁秘书或助理工作经验,有教育和医疗背景优先;

3、善于与政府沟通、与客户进行项目洽谈,有良好的公关能力,党员优先;

4、卓越的语言表达能力和书面表达能力,有在国家级媒体采访编辑经验优先;

5、良好的时间管理能力和很强沟通协调能力。

行政主管

职位要求:

1、企业管理、经济管理、法律等相关专业硕士(含)以上学历,英语口语流利;

2、熟练应用办公软件,有良好沟通协调能力,有敬业精神,身体健康,形象好,气质佳;

3、优秀的文字功底,能够出色的完成新闻稿件、公文文书的撰写工作;

4、2-3年大型集团公司办公室行政工作经验,有律师资格证优先。

国际项目专员

职位要求:

1、市场营销、企业管理、教育相关专业研究生以上学历;

2、1年以上海外市场拓展、项目执行经验;

3、对市场开拓工作感兴趣,对教育、医疗事业有热情;

4、为人品行端正,工作细心负责,沟通能力佳,有海外留学背景优先;

5、熟练使用信息化办公设备和软件,有驾照优先。

文案策划

职位要求:

1、国际教育背景,硕士以上学历;中文、广告、新闻等相关专业优先;

2、有良好的文字驾驭能力,视角独到的文案创作能力和优秀的编辑整合能力,有自己的博客或公众号优先;

3、对生活品质有要求,脑洞大,有良好的沟通能力和团队协作能力,工作效率高,能承受较强的工作压力;

4、精通OFFICE,PPT,WORD,EXECEL,基本使用PS/AI等设计软件。

人事主管

职位要求:

1、人力资源管理相关专业硕士以上学历,英语流利;

2、三年以上人力资源同岗位工作经验;

3、优秀的沟通能力,良好的服务意识,熟练使用办公软件。

人力资源管理专员(招聘方向)

职位要求:

1、海外留学,硕士以上学历,人力资源管理相关专业优先;

2、有2-3年招聘管理经验(教育相关行业优先),能独立完成招聘计划,管理招聘流程,定期分析总结招聘完成情况;

3、有较强的沟通能力和团队合作能力,能接受出差,可以在压力下完成工作。

人力资源管理专员(薪酬方向)

职位要求:

1、海外留学,硕士以上学历,人力资源管理相关专业优先;

2、有2-3年薪酬绩效工作经验(教育相关行业优先),可独立负责薪酬绩效相关报表,管理员工社保公积金,工资,考勤,奖金,负责日常绩效考核管理;

3、有较强的沟通能力和团队合作能力,责任心强,认真细致,可以在压力下完成工作。

国际教育投资项目专员(国际幼儿园合作)

职位要求:

1、海外留学,硕士以上学历,有2-3年教育项目(国际幼儿园合作经验优先)投资运营管理的经验;

2、有较强的市场分析能力和文书写作能力,能独立完成市场调研和各类报告;

3、有较强的沟通能力和团队合作能力,工作积极性高,勇于接受挑战,可以在压力下完成工作,可以接受中短期的出差。

国际教育投资项目专员(中外大学合作方向)

职位要求:

1、海外留学,硕士以上学历,有2-3年教育项目(中外大学合作经验优先)投资运营管理的经验;

2、有较强的市场分析能力和文书写作能力,能独立完成市场调研和各类报告;

3、有较强的沟通能力和团队合作能力,工作积极性高,勇于接受挑战,可以在压力下完成工作,可以接受中短期的出差。

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